Reveal Talent is een organisatie die zich inzet om personen met beperkte toegang tot de arbeidsmarkt te ondersteunen bij het vinden van werk. Om dit te bereiken maken ze gebruik van beoordelingen van The Selection Lab. Deze tools bieden waardevolle inzichten in de competenties, motivaties, intelligentie en culturele voorkeuren van kandidaten, waardoor betere matches en effectievere wervingsprocessen mogelijk worden.
Om de kandidaatervaring te verbeteren, selectieprocessen te stroomlijnen en de integratie van personen met beperkte toegang tot de arbeidsmarkt te ondersteunen door ze te koppelen aan geschikte functies.
Uit de analyse van de kandidaten van Reveal Talent komen de belangrijkste sterke punten en voorkeuren naar voren. Kandidaten blinken uit in competenties zoals moraliteit, nieuwsgierigheid en samenwerking, wat een sterke basis vormt voor gestructureerde en open werkomgevingen. Hun motivaties zijn afgestemd op waarden als plezier, vriendelijkheid en hulpvaardigheid, terwijl hun culturele voorkeuren een verlangen naar vertrouwen, directe communicatie en persoonlijke groei op de werkplek benadrukken. Lagere scores op het gebied van ondernemerschap en interne concurrentie bieden aanvullende inzichten voor matching op maat.
Door gebruik te maken van de beoordelingen van The Selection Lab verbetert Reveal Talent niet alleen de objectiviteit en efficiëntie van zijn wervingsprocessen, maar verbetert het ook de algehele ervaring van kandidaten. Deze aanpak zorgt voor een betere afstemming tussen kandidaten en functies, waardoor uiteindelijk personen met beperkte toegang tot de arbeidsmarkt worden ondersteund bij het vinden van een zinvolle baan.